好 市 多 裁員、好市多正職、好市多兼職人員在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
好 市 多 裁員關鍵字相關的推薦文章
好 市 多 裁員在月賺38K！好市多店員「時薪243元」想離職過來人見原因狂勸退的討論與評價
美式賣場Costco一直受國人喜愛，一名在好市多上班的男員工表示，薪資以一小時243元計算，一個月上班160小時，月賺38K，不過最近想辭職到工廠上班， ...
好 市 多 裁員在為何好市多正職員工超少？真相曝光的討論與評價
而《NOWnews》記者也實際詢問資深員工陳先生，他向記者透露「好市多真正的正職就是主管職，對我們來說雖然名義是正職，但還是以計時人員薪水來算，也就是 ...
好 市 多 裁員在蘋果、Costco超寵員工當員工覺得自己很重要，不可思議的事 ...的討論與評價
要節省資源，無限思維領導者可能會選擇放無薪假，而不是裁員。例如請每位員工放兩到三週的無薪假，儘管大家都會少拿一些薪水，但所有人都能保住工作 ...
好 市 多 裁員在ptt上的文章推薦目錄
好 市 多 裁員在電腦自動調薪好市多員工零挖角的討論與評價
清晨，當許多人還在沉睡，好市多已經開始一天的工作。大量利用機器取代人力，讓商品可以有效率地在營業前補滿貨架。每天營業前，地板得一塵不染。
好 市 多 裁員在時薪243元！好市多員工「月領38K」想離職過來人1原因勸的討論與評價
近期一名好市多員工考慮轉職去工廠上班，雖然工時長，但薪水約4萬8千元，比他在好市多月薪高出1萬左右，不過目前仍難以決定，想聽聽其他意見。底下網友一 ...
好 市 多 裁員在蘋果、好市多員工平均留任率高達90％！把員工「當人看」的討論與評價
因為思維，蘋果和好市多的平均留任率高達90％，其他零售業者的平均留任率只有20％至30％！有限思維組織把員工看成需要被管理的成本，無限思維組織則把員工當人，人的價值 ...
好 市 多 裁員在業界集體壓低工資，COSTCO 卻堅持連3 年調漲薪水！換來 ...的討論與評價
2009 年4 月好市多宣布營收下滑27％。產業衰退，一些連鎖店宣布裁員。這時辛尼格怎麼做？他批准時薪增加1.5 美元（約新台幣44 元）， ...
好 市 多 裁員在所有Costco店內手機專櫃員工全被無預警裁員（超過1800人？）的討論與評價
很多人說最近沒有什麼新的裁員事件消息但其實各處大大小小都還在裁員甚至像這種 ... [裁员] 所有Costco店內手機專櫃員工全被無預警裁員（超過1800人？
好 市 多 裁員在美企7月裁員人數首見下降的討論與評價
到目前為止，今年宣布的裁員數量是去年的3倍多：2023年前7個月宣布的裁員人數為48萬1906人，而2022年同期為15萬9021人。 但這種趨勢似乎即將結束。總體來 ...
好 市 多 裁員在經理人管理周報｜矽谷「裁員潮」已逾5 萬人失業！豐田章男 ...的討論與評價
經理人MANAGERtoday · 矽谷爆裁員潮、已逾5 萬人失去工作 · 豐田章男宣布4 月將卸任豐田社長一職 · iRent 個資外洩，如中央認定違法將裁罰 · 國泰Costco 聯名 ...