移 工 禁止轉換雇主、外勞轉換雇主流程、移工自由轉換雇主在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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移 工 禁止轉換雇主在110年6月6起暫停移工轉換及產業移工調派。 - 勞動部勞動力 ...的討論與評價
三種轉換情形都會使移工移動到新雇主的工作場所，原工作場所如有疫情，移工移動將造成疫情再擴散形同防疫破口，對移工本身或承接的雇主都具疫情風險，在三級疫情警戒下， ...
移 工 禁止轉換雇主在「移工禁轉條例」存廢爭議 - 奇摩新聞的討論與評價
2022年2月9日 — 根據《就業服務法》第53條第4項規定，受聘僱從事第四十六條第一項第八款至第十一款規定工作之外國人，不得轉換雇主或工作。一般而言，移工必須符合特定 ...
移 工 禁止轉換雇主在無法自由轉換雇主移工曝慘痛經歷：台灣人換雇主也需被同意？的討論與評價
目前擔任看護的菲律賓移工進一步提到，移工也應該有基本的工作權、也要可以自由轉換雇主，目前就業服務法第53 條第四項規定，移工不得轉換雇主或工作， ...
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移 工 禁止轉換雇主在移工自由轉換雇主提升勞動環境還是惡性競爭？ - Rti 中央廣播 ...的討論與評價
根據現行就業服務法規定，移工在3年聘僱期間想轉換雇主是採「原則禁止、例外同意」，也就是移工可以取得原雇主及新雇主同意後，合意轉換；期滿後，移工也 ...
移 工 禁止轉換雇主在2022移工大遊行要求「自由轉換雇主」、免於強迫勞動的討論與評價
對於這次的移工大遊行，勞動部回應，《就業服務法》第53條及第59條規定，移工聘僱期間轉換雇主採「原則禁止、例外同意」，除非有不可歸責移工之事由，始得 ...
移 工 禁止轉換雇主在移工自由轉換雇主之限制規範與檢討 - 交大法學評論的討論與評價
篇名移工自由轉換雇主之限制規範與檢討作者邱羽凡、宋庭語關鍵字移工、客工、就業 ... 定期契約，於期滿前轉換工作方面採取「原則禁止，例外許可」規定，僅允許移工於 ...
移 工 禁止轉換雇主在自即日起，暫停移工轉換雇主等作業以減少人員流動防杜疫情擴散的討論與評價
自即日起，暫停移工轉換雇主等作業以減少人員流動防杜疫情擴散. 資料來源：疾病管制署; 建檔日期：110-06-05; 更新時間：110-11-08. 鑒於本土疫情嚴峻，應絕對禁止廠區 ...
移 工 禁止轉換雇主在移工盼自由轉換雇主勞動部：尚須尋求社會共識[影] | 生活 - 中央社的討論與評價
勞動部勞動力發展署晚間以新聞稿回應，依據「就業服務法」第53條及第59條規定，移工聘僱期間轉換雇主採「原則禁止、例外同意」，除有不可歸責移工事由，始 ...
移 工 禁止轉換雇主在勞動部禁止移工跨行轉換雇主印尼移工：非常讓人失望| 地方警政的討論與評價
移工 跨業轉換雇主的自由原本就很有限，只有在雇主或被看護人死亡或移民、雇主關廠歇業或違反勞動契約，以及其他「不可歸責移工」的事由情況下如移工成人口 ...
移 工 禁止轉換雇主在立法院-疫情期間看護移工轉換雇主問題探討的討論與評價
《就業服務法》規定，除非雇主或被看護者死亡等特定條件，以移工簽證到臺灣工作的外籍人士不能轉換雇主。由於疫情關係，去(2020)年開始國內移工人力匱乏，造成搶工現象， ...