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外勞期滿轉換雇主、轉換雇主期間、移工自由轉換雇主在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

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外勞期滿轉換雇主在期滿轉換之外國人資料查詢-移工轉換雇主專區的討論與評價

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外勞期滿轉換雇主在雇主辦理外籍勞工期滿轉換應注意事項的討論與評價

雇主 應善盡責任,確實於規定期限內為聘僱期滿且願意繼續受僱之外籍勞工申辦續聘許可,若勞雇雙方協議不續聘,而外籍勞工仍有在臺工作之意願,雇主應於聘僱期滿前2個月至4個 ...

外勞期滿轉換雇主在外勞期滿轉換雇主 - 法律百科的討論與評價

轉換雇主 :外籍勞工決定要轉換雇主,原雇主在契約到期前2~4個月向勞動部申請期滿轉換,外籍勞工可以透過勞動部勞動力發展署網站的「移工轉換雇主專區」 ...

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    3.若期滿轉換外籍勞工於轉換作業期間確無新雇主願意承接,於出國前可否申請臨時安置?

    外勞期滿轉換雇主在外勞續聘新制滿4月逾3萬人受惠- 最新消息 - 頂尖國際行銷顧問 ...的討論與評價

    勞動力發展署指出,外勞聘僱合約一次3年,過去因就業服務法規定聘僱期滿應出國1日才能再入國工作,但去年修法後,雇主應於約滿前2至4個月內,為願意繼續受僱的外勞申辦續聘 ...

    外勞期滿轉換雇主在多一分注意,移工期滿續聘免煩憂。 - 勞動部的討論與評價

    勞動部表示,依「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」第28條之3規定,雇主辦理移工期滿續聘,應於原聘僱許可期間屆滿前2至4個月內提出申請,如果因故無法在 ...

    外勞期滿轉換雇主在聘僱移工二三事-雇主電子報第4期續聘移工提前二至四個月辦理的討論與評價

    勞動部表示,本次修法目的是為了減輕外籍移工聘僱期滿出境再返臺工作需支付國外相關費用 ... 提醒雇主務必在聘期屆滿前2個月至4個月內為不續聘的外籍移工辦理期滿轉出 ...

    外勞期滿轉換雇主在外國人受聘僱從事就業服務法第四十六條第一項第八款至第十一 ...的討論與評價

    雇主 為人民團體者,除檢附前項第一款、第三款及第四款規定之文件外,應另檢附該團體負責人之身分證明文件及團體立案證書影本。 中央主管機關應自期滿轉換外國人之原聘僱 ...

    外勞期滿轉換雇主在1.4 接續聘僱作業流程 - 輔仁企管股份有限公司的討論與評價

    另勞動部已於105年11月3日於勞動力發展署網站公布外籍勞工聘僱期滿續聘的申請書, ... 原雇主協議不續聘,且願意轉由新雇主接續聘僱者,稱為「期滿轉換之外籍勞工」。

    外勞期滿轉換雇主在雇主申請接續聘僱期滿轉換之外籍勞工的討論與評價

    答:考量雇主是承接其他雇主原聘僱許可期滿的外籍勞工,勞動部已修正「外籍勞工受聘僱從事就業服務法第46條第1項第8款至第11款規定工作之轉換雇主或工作程序準則」, ...

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